نموذج جاهز لرفع دعوى التسوية الودية، والذي يجب الالتزام به وكتابته في حالة قيامك برفع دعوى تسوية ودية في المملكة العربية السعودية لحل الخلاف القائم النزاع بين الأطراف المتنازعة بطريقة ودية دون اللجوء إلى المحكمة.
نموذج جاهز لرفع دعوى التسوية الودية
بسم الله الرحمن الرحيم
تاريخ الشكوى هو : ……/……./……..
السيد الأستاذ/
بعد التحية ………..
اقرأ أيضًا: نظام فارس للاداريين
الشكوى مقدمة لكم من المدعي وهو ……….. الذي يعمل في شركة ……….. ضد المدعى عليه وهو ……….. الذي يعمل في شركة …………
بعد ذلك يتم كتابة نص الدعوى، ثم يذكر المشتكي ما يثبت العقد المبرم بينه وبين المدعى عليه، فلتكن الشركة.
ثم يتم كتابة موضوع القضية مثلا:
التحق المدعي بهذه الشركة المدعى عليها من أجل العمل في وظيفة ………. وبدأ العمل بها في يوم …… الموافق لتاريخ …………… وأصدرت الشركة قراراً بفصل المدعي من العمل و الاستغناء عن خدماته، ونجد أن للمدعي مستحقات مالية في مسؤولية الشركة وهي كالتالي:
مبلغ…بدل إجازة عن الفترة/….
مبلغ…… مقابل رقم…. أشهر من العمل.
مبلغ مالي تقريباً…مقابل مكافأة نهاية الخدمة عن الفترة…
مبلغ مالي يصل إلى …………. مقابل عمولات خلال الفترة/………
وعليه فإن مجموع هذه المستحقات يبلغ تقريباً …… وقد رفضت الشركة المدعى عليها دفع هذا المبلغ، ومن هنا أطالبكم بإصدار حكم بإلزام الشركة بدفع المستحقات المالية، مع إلزامها بدفع تعويض مالي كما نتيجة للضرر المادي والمعنوي الذي لحق بالمدعي بسبب فصله. ومن العمل ظلما، نترك تحديد هذا التعويض للمسؤولين الكرام.
وتقبلوا كل الاحترام والتقدير
المدعي …….
التوقيع ……..
اقرأ أيضًا: بدل ترحيل نظام فارس
نموذج رفع دعوى قضائية مع التسوية الودية في Word جاهز
يمكنكم الاطلاع على نموذج رفع دعوى التسوية الودية في المملكة العربية السعودية بصيغة word جاهزة من خلال الدخول على الرابط هنا، حيث يمكنكم تحميله وتعديله قبل طباعته، ومن ثم الاستفادة منه عند رفعه الدعوى أمام التسوية الودية.
نموذج رفع دعوى التسوية الودية pdf جاهز
يمكنكم الاطلاع على نموذج رفع دعوى التسوية الودية في المملكة العربية السعودية بصيغة PDF من خلال الدخول على الرابط هنا ثم الضغط على أيقونة التحميل واختيار مكان الحفظ الذي تريده على الجهاز.
رابط رفع دعوى التسوية الودية
أتاحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إمكانية رفع دعوى تسوية ودية عبر الموقع الرسمي للوزارة من هنا دون الحاجة للذهاب إلى المحكمة العمالية لحلها.
كيفية رفع دعوى للتسوية الودية
يمكنك رفع دعوى للتسوية الودية باتباع الخطوات التالية:
- الدخول على الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من هنا.
- تسجيل الدخول إلى بوابة الخدمات الإلكترونية.
- اختر بوابة الأفراد إذا كنت فرداً، أو اختر بوابة المنشآت إذا كنت صاحب منشأة.
- ستظهر لك مجموعة من الخدمات، اضغط على “تسوية ودية” ثم “رفع دعوى”.
- سيظهر نموذج مطالبة تسوية ودية.
- إدخال كافة البيانات بشكل صحيح في المكان المخصص لها.
- يجب أن يتناسب الاختصاص المكاني مع مكان العمل.
- بعد ذلك يتم اختيار موضوع الدعوى.
- تقديم كافة المستندات التي يطلبها الموقع.
- اختر الموافقة على بيان المطالبة بعدم وجود ضرر.
- سيتم بعد ذلك مراجعة الطلب، ثم الضغط على أيقونة “إرسال”.
- سيقوم المتخصصون بمراجعة التطبيق.
- ستتلقى بعد ذلك رسالة نصية أو بريدًا إلكترونيًا في حالة قبول المطالبة.
- وتشير الرسالة إلى موعد الجلسة لكلا الطرفين.
إذا لم يحضر الشخص القضية خلال 21 يومًا، فسيتم تأجيل الجلسة الأولى. وفي حالة عدم حضور المتهم في الجلسة الأولى، يتم إيقاف جميع خدماته في الوزارة. ويحال المدعى عليه إلى المحكمة العمالية إذا تكرر تخلفه عن الحضور.
اقرأ أيضًا: استعلام حساب المواطن
ما المدة التي تستغرقها دعوى التسوية الودية؟
مدة قضية التسوية الودية حوالي 21 يوم عمل.
ماذا بعد محضر التسوية الودية؟
وفي حالة التصالح عن طريق التسوية الودية، يتم طباعة تقرير التصالح من خلال خدمة “المطالبات”.
كيف أرفع دعوى أمام المحكمة العمالية؟
يمكنك رفع دعوى قضائية في المحكمة العمالية إما عن طريق توكيل محامٍ، أو ملء استمارة المطالبة.
وفي ختام المقال قدمنا لكم نموذج PDF وWord جاهز للقراءة لرفع دعوى قضائية لدى التسوية الودية. كما قدمنا لكم رابط رفع الدعوى عند التسوية الودية، بالإضافة إلى طريقة رفع الدعوى عند التسوية الودية.
