الوسم: قانون تشغيل العمالة غير المكفولة في سلطنة عمان

  • عقوبة تشغيل عامل على غير الكفالة في سلطنة عمان

    عقوبة تشغيل عامل على غير الكفالة في سلطنة عمان

    عقوبة تشغيل العامل بدون كفيل، نظم قانون العمل الصادر بالمرسوم السلطاني رقم 53 لسنة 2023 العلاقة بين صاحب العمل والعامل. كما تضمن القانون مجموعة من العقوبات التي يستحقها جميع أصحاب العمل والعمال المخالفين للقانون. سنتعرف على التفاصيل من خلال موقع سعودي 24.

    عقوبة تشغيل العامل بدون كفيل في سلطنة عمان

    تكون عقوبة تشغيل العامل دون كفيل في سلطنة عمان كما يلي:

    • السجن مدة لا تقل عن عشرة أيام، ولا تقل عن شهر، بالإضافة إلى غرامة مالية تتراوح من ألف ريال عماني إلى ألفي ريال عماني، أو بإحدى العقوبتين، السجن أو الغرامة المالية، أو كليهما. كل صاحب عمل يستخدم عمالاً غير مرخص له باستخدامهم أو مرخص لهم بالعمل لدى صاحب عمل آخر.
    • وتتضاعف هذه العقوبة أيضًا مع زيادة عدد العمال الذين يتم تشغيلهم دون الحصول على ترخيص أو بالمخالفة للترخيص.
    • يلتزم صاحب العمل الذي يستخدم عمالاً أجانب دون ترخيص بدفع مصاريف إعادة العمال إلى بلدانهم.
    • يحظر على صاحب العمل استقدام العمال الأجانب لمدة لا تزيد على سنتين.
    • وتضاعف العقوبة إذا كان دخول العامل الأجنبي إلى السلطنة بطريقة غير مشروعة، أو في حالة فرار العامل من صاحب العمل.
    • وتضاعف العقوبة في حالة التكرار.
    • كما يعاقب العامل الذي يعمل لدى صاحب عمل غير مرخص له بالعمل لديه بما يلي:
      • إلغاء تصريح عمل العامل.
      • ترحيل العامل الأجنبي من السلطنة، حيث يتحمل صاحب العمل الذي يستخدمه كافة الرسوم الناتجة عن إبعاد العامل خارج السلطنة.
      • حرمان العامل من دخول سلطنة عمان.

    اقرأ أيضًا: عقوبة التنمر في السعودية

    قانون عقوبات تشغيل العامل غير المكفول في سلطنة عمان

    ونصت المادة 143 من قانون الجزاء العاشر في قانون العمل رقم 153/2023 على العقوبة التالية المتعلقة بتشغيل العمال الوافدين على غير المكفولين:

    يعاقب بالسجن مدة لا تقل عن (10) عشرة أيام، ولا تزيد على شهر، وبغرامة لا تقل عن (1000) ألف ريال عماني، ولا تزيد على (2000) ألفي ريال عماني، أو بإحدى هاتين العقوبتين: من هاتين العقوبتين:

    كل من حرض أو ساعد أو وافق أو ارتكب أي فعل بالمخالفة لأحكام المادة (29) من هذا القانون. وإذا كان مرتكب المخالفة غير عماني يتم ترحيله من سلطنة عمان على نفقة الجهة العاملة ومنع دخوله إليها. وتتعدد العقوبة بتعدد العمال غير العمانيين. من تم تشغيله بدون ترخيص أو بالمخالفة للترخيص. ويتحمل صاحب العمل الذي يستخدمهم نفقات إعادتهم إلى بلدانهم، مع منع صاحب العمل والجهة العاملة من استقدام عمال غير عمانيين لمدة لا تزيد على (2) سنتين. وتضاعف العقوبة إذا كان العامل الذي تم استخدامه ممن دخلوا السلطنة. عمان بشكل غير قانوني، أو ترك عمله لدى صاحب العمل الذي رخص له بتشغيله، وتضاعف العقوبة في حال تكرار المخالفة.

    قانون تشغيل العمالة غير المكفولة في سلطنة عمان

    تنص المادة 29 من قانون العمل رقم 153 لسنة 2023 على أنه يحظر على أي صاحب عمل في سلطنة عمان القيام بما يلي:

    • عدم السماح لأي من العمال الأجانب المرخص له بتشغيله بالعمل لدى صاحب عمل آخر، والحاصل على تصريح عمل لهم، إلا بعد إبلاغ وزارة العمل في السلطنة والحصول على موافقة وزارة العمل.
    • لا يجوز تشغيل العامل الأجنبي الوافد الحاصل على تصريح مزاولة العمل لدى صاحب عمل آخر، ولم يحصل على ترخيص تشغيله من وزارة العمل إلا بعد إبلاغ الوزارة بذلك وتقديم بيانات العامل وعنوان عمله حسب النظام النموذج المطلوب.
    • تشغيل العامل الأجنبي الوافد في إحدى الوظائف أو المهن التي لا يجوز لغير العمانيين العمل فيها.
    • يجب على صاحب العمل الإبلاغ مباشرة عن هروب العامل من عمله عبر موقع الوزارة لتجنب الغرامات والعقوبات المترتبة على عدم الإبلاغ.

    قانون عقوبة تشغيل العامل بدون كفيل pdf

    “يمكن فرض قانون عقوبة تشغيل العامل على غير الكفالة في سلطنة عمان.”من هنااضغط على الرابط المرفق، ومن ثم يمكنك الاطلاع على القانون المتضمن عقوبة تشغيل العمالة الوافدة على غير المكفولين.

    اقرأ أيضًا: عقوبة فقدان الجواز السعودي