هل يمكن نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل الكويت

هل يمكن نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل الكويت

نعم، يمكن للعامل الوافد في دولة الكويت نقل كفالته دون موافقة الكفيل الحالي إلى كفيل آخروذلك وفقاً للمادة 6 الواردة في قانون النقل الجديد ضمن القرار الإداري رقم 842 لسنة 2015 المتعلق بضوابط نقل العمالة في الكويت من صاحب عمل إلى آخر، بشرط أن يكون لديه ما لا يقل عن ثلاث سنوات من العمل مع الكفيل الحالي تمت الموافقة عليه، وتتم عملية نقل الكفالة عبر موقع وزارة الداخلية. كويتي

اقرأ هنا: مادة ١٧ إقامة بالكويت

شروط نقل الإقامة بدون موافقة الكفيل في الكويت

وحددت المادة السادسة من قانون نقل الإقامة الجديد شروط نقل الكفالة دون موافقة الكفيل. وهي كالتالي:

• التزام العامل الوافد بمنح صاحب عمله الحالي مدة الإنذار المنصوص عليها في المادة الرابعة والأربعين من نظام العمل في القطاع الأهلي. وتقتصر هذه الفترة على فترة محدودة على النحو التالي:
  • وإذا كان العامل يعمل على أساس شهري. فيجب أن يكون الإنذار قبل ثلاثة أشهر على الأقل من تاريخ انتهاء العقد.
  • أما بالنسبة للعمال الذين لا يتقاضون رواتب شهرية ثابتة. فيجب عليهم تقديم إشعار قبل شهر على الأقل من تاريخ انتهاء العقد.
• في حالة عدم تمكن العامل من منح فترة الإشعار المقررة لصاحب العمل الحالي. سيتعين عليه تقديم “شكوى نزاع حول تصريح العمل” إلى إدارة علاقات العمل في الكويت. على أن يتم إخطار صاحب العمل بشأن هذه الشكوى. و تم تحديد تاريخ تقديم الشكوى لبدء تفعيل فترة الإشعار.
• لا يحق لصاحب العمل تقديم بلاغ بشأن غياب الموظف عن العمل خلال فترة الإنذار المقررة قانوناً والتي تبدأ من تاريخ تقديم الشكوى.
• تتولى إدارة العمل التحقق من توفر نسخة من الإخطار الموجه من العامل إلى صاحب العمل. بشأن فترة الإنذار، وذلك عند استلامها طلب نقل العمل.
• يجب أن يكون قد مضى على عمل العامل لدى الكفيل ثلاث سنوات على الأقل. حتى يتمكن من نقل كفالته إلى صاحب عمل آخر دون موافقة الكفيل الحالي.

اقرأ أيضًا: تجديد اقامة التحاق بعائل الكويت

وأخيرا، لقد تطرقنا هل يمكن نقل الكفالة دون موافقة الكفيل؟ حصر أهم الضوابط والشروط لنقل كفالة العامل الوافد في الكويت دون موافقة الكفيل.